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切磋技能,展示風(fēng)采!近日,激智科技三、四季度優(yōu)秀操作能手比賽舉行。這已經(jīng)是激智第八屆技能操作比賽,與往屆不同的是,本次比賽在寧波廠、江北廠和象山廠同步舉行,給選手們更大的操作空間。 


本次比賽共有17名選手參與,制造部背涂+擴(kuò)散、增光、DOP、后勤、混料、倉庫,質(zhì)量部FQCIPQC,工程等9個(gè)項(xiàng)目比拼。

在緊張中夯實(shí)技能 

“這樣的比賽,對我們技能的提升很有促進(jìn)作用?!痹陂_始比賽前,選手們表示,一方面對能來參與比賽感到很榮幸,這是對他們平時(shí)工作的一種肯定,但更多的是希望通過比賽發(fā)現(xiàn)工作中的不足,在今后的工作中可以進(jìn)一步完善和提高。 

“雖然天天在操作,可還是比較緊張?!鲍@得制造部DOP項(xiàng)目優(yōu)秀操作能手的徐應(yīng)旭坦言有點(diǎn)緊張,從江北廠DOP產(chǎn)線裝機(jī)開始他就參與其中,從零開始學(xué)起,“這次的比拼主要是理論為主,比實(shí)操難度系數(shù)更大,實(shí)操只要做就行,但理論比拼就是要把自己做的說出來,不能漏掉細(xì)節(jié)?!?/span> 

張立輝參加的是制造部擴(kuò)散+背涂的項(xiàng)目,他也坦言有點(diǎn)緊張,該項(xiàng)目共有8個(gè)選手參與,競爭相對比較激烈。但他沒有畏懼,牢記自己平時(shí)操作中的細(xì)節(jié)和安全注意事項(xiàng),并在比賽中穩(wěn)扎穩(wěn)打,發(fā)揮出色,入選了優(yōu)秀操作能手?!昂芟矚g激智,這里的企業(yè)文化氛圍很好。”張立輝說,四年前,他也在激智工作,只是從事的是保安一職,當(dāng)他看到產(chǎn)線招聘的時(shí)候,正要轉(zhuǎn)崗的張立輝立即毛遂自薦進(jìn)行應(yīng)聘,從最基本的操作開始做起,現(xiàn)在已經(jīng)是產(chǎn)線線長了。 

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高分頻出 實(shí)至名歸 

9899、100,在制造部增光的比拼中,評委給予了選手王旭輝幾乎滿分的高分?!八恳粋€(gè)操作都很熟練,而且誤差也很小,比如換卷切膜過程中對白邊的控制很好。”參與打分的評委頻頻肯定說。而王旭輝對此次的高分也很欣喜,他說這已經(jīng)是他第二次參與比賽了,有了之前一次的經(jīng)驗(yàn)積累,這次比賽更如魚得水。 

無獨(dú)有偶,在象山廠混料項(xiàng)目比拼中,蔣宗桂也獲得了高分,他憑借著對SOP熟練的操作,迅速獲得了評委的肯定?!拔乙彩堑诙螀⒓颖荣?,和平時(shí)工作內(nèi)容差不多,重點(diǎn)就是做好細(xì)節(jié)?!?/span> 

每季度的優(yōu)秀操作能手比賽已經(jīng)成為激智的一項(xiàng)傳統(tǒng),即使產(chǎn)線繁忙,但為了給更多選手一個(gè)展示和學(xué)習(xí)的平臺,比賽都會照常舉行,“以賽促學(xué),以學(xué)提能,我們希望通過營造‘比、學(xué)、趕、幫、超’的氛圍,讓更多人能成為激智工匠。”激智科技相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。


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